FAQ

E-7 채용 자주 묻는 질문

채용 준비, Genesis의 인도 현지 지원, 컨설턴트·파트너 연결에 관한 질문과 답변을 정리했습니다.

문의 내용을 확인한 후 다음 단계를 안내드립니다.

1 · Basics of E-7

E-7 비자 기본 사항

Q01

E-7 비자는 어떤 직종에 적용되나요?

Genesis는 협업 파트너가 전달한 직무 내용과 후보자 자료의 일관성을 사전에 살펴보고 인도 측 서류 준비를 지원합니다. 직무명이나 학위만으로 해당 여부를 확정하지 않습니다.

Genesis는 JD와 후보자 자료를 정리해 전문 검토가 필요한 사항을 전달합니다. E-7 채용 가이드

Q02

E-7 채용에 필요한 급여 기준이 있나요?

2026년 일반 연간 임금요건은 법무부 공고 제2025-406호에 따른 임금 가이드에서 확인할 수 있습니다. 법무부 장관이 개별 직종에 별도의 임금요건을 정한 경우에는 해당 직종의 기준이 적용됩니다. 임금요건 충족만으로 자격이나 허가가 보장되지는 않습니다.

적용 요건은 세부 유형, 지정 직종, 고용주와 신청 형태에 따라 달라질 수 있으며, 최종 적용 기준은 관할 당국이 판단합니다. E-7 채용 가이드

Q03

Genesis는 비자 신청을 직접 수행하나요?

Genesis는 인도 측 후보자 서류 준비를 담당합니다. 한국의 규제 대상 출입국 자문·신청 대리는 해당 자격을 갖춘 전문가가 필요한 범위에서 담당하며, 고용주 측 서비스는 연계된 컨설턴트 또는 파트너가 관리합니다.

Q04

E-7이 반려되는 주요 원인은 무엇인가요?

보완·불허 사유와 이후 절차는 개별 통지와 적용 요건에 따라 확인해야 합니다. 일반적인 원인 순위나 결과를 단정할 수 없으며, 전문 검토가 필요합니다.

Genesis는 후보자 자료의 내부 일관성을 예비 점검합니다. 당국의 보완·불허 결정을 예측하거나 방지한다고 보장하지 않습니다.

2 · Genesis Process

Genesis 운영 프로세스 관련

Q05

채용 요청부터 후보자 입국까지 얼마나 걸리나요?

자료 확보, 후보자·고용주 상황, 관할 기관의 절차에 따라 일정이 달라집니다. Genesis는 채용 준비 일정을 개별 협의하며 비자 처리 기간을 보장하지 않습니다.

채용 준비 일정은 후보자 가용성과 자료 확보 상황에 따라 파트너와 조율합니다. 정부의 심사 일정은 별도로 확인해야 합니다.

Q06

Genesis는 어느 지역에서 후보자를 소싱하나요?

주로 인도 남부 타밀나두·카르나타카·케랄라·안드라프라데시 지역에서 직무 요건에 맞는 공학·기술 인력을 소싱합니다. B.E./B.Tech 또는 관련 Diploma 등 다양한 교육 이력의 후보자가 포함될 수 있으며, 학력·경력·기술 자료를 후보자별로 종합하여 예비 확인합니다. 특정 학위나 자격만으로 E-7 적합성을 판단하지 않습니다.

Q07

후보자의 기술 역량은 어떻게 평가하나요?

Genesis는 인도 케랄라 알루바(Aluva)에 자체 기술평가 시설을 운영하며, 후보자가 서류상 주장하는 기술 — CNC 프로그래밍, 금형 관련 작업, 용접, 배관 도면 해독 등 — 을 실제 장비와 도면으로 확인합니다. 평가 결과는 합의된 절차에 따라 협업 파트너에게 전달됩니다.

Q08

한국어·한국 문화 교육은 포함되나요?

한국어·문화 교육은 Genesis의 출국 준비 프로그램입니다. 모든 E-7 신청자에게 적용되는 법정 요건을 뜻하지 않습니다.

3 · Commercial & Operations

계약·수수료·사후 운영

Q09

Genesis는 어떤 방식으로 채용을 지원하나요?

Genesis는 협업 파트너를 통해 한국 고용주와 후보자 사이의 채용 연계를 지원합니다. 고용주의 직접 상담자나 계약 상대방은 해당 컨설턴트 또는 파트너입니다.

Genesis는 근로자파견사업 또는 인력송출업체가 아니며, 협업 파트너를 통한 정규채용 준비를 지원합니다.

Q10

채용 수수료는 어떻게 산정되나요?

한국 고용주 측 서비스 요금, 계약 조건과 청구는 해당 컨설턴트 또는 파트너가 안내합니다. Genesis와 파트너 간 인도 측 지원 조건은 별도의 협업 합의에서 정합니다.

Q11

채용 후 후보자가 이탈하면 어떻게 되나요?

채용 이후 지원과 재연결 조건은 고용주가 계약한 컨설턴트 또는 파트너에게 확인하실 수 있습니다. Genesis는 파트너와 협의한 범위에서 후보자 측 실무 소통과 초기 적응 지원에 참여합니다.

Q12

개인 구직자도 Genesis에 등록할 수 있나요?

개인 구직자 직접 등록은 운영하지 않으며 인도 현지 제휴 파트너를 통한 소싱 절차로 안내합니다. Genesis는 컨설턴트·파트너와의 협업을 통해 인도 현지 채용 준비를 제공합니다.

추가 문의를 보내주세요

문의 내용을 확인한 뒤 적합한 컨설턴트 또는 협업 파트너를 통해 다음 단계를 안내드립니다.

고용주 문의는 어떻게 진행되나요?

한국 고용주는 Genesis 웹사이트로 직접 채용 문의를 보낼 수 있습니다. Genesis가 먼저 문의를 확인한 뒤 적합한 컨설턴트 또는 협업 파트너를 안내합니다. 식별 가능한 문의 정보는 제안하는 수신자를 알리고 문의자의 서면 동의를 받은 후 전달합니다.

Genesis는 한국 고용주에게 직접 상담을 제공하거나 계약을 체결하거나 비용을 청구하지 않습니다. 적합한 컨설턴트 또는 파트너가 실제 합의된 역할에 따라 고용주와의 관계와 해당 업무를 담당합니다.

Genesis는 해당 파트너와 협의한 범위에서 인도 현지 소싱, 1차 스크리닝, 기술평가, 후보자 서류 준비, 아포스티유 절차 조율, 출국 준비와 이동 지원을 제공합니다. 파트너의 조율에 따라 실무 소통에 참여할 수 있지만 고용주의 직접 상담자나 계약 상대방이 되지는 않습니다.

한국의 규제 대상 업무가 필요한 경우, 해당 업무를 수행할 자격을 갖춘 사람이 별도로 의뢰받은 범위에서 담당합니다. 적용 요건과 최종 자격·허가 여부는 관할 당국이 판단합니다. Genesis는 비자를 발급하거나 승인을 보장하지 않습니다.