한국 제조기업의 문의를 접수하고 적합한 협업 파트너와 연결합니다. Genesis는 그 협업을 통해 인도 남부 기술 인력의 소싱·기술평가·후보자 서류 준비를 제공합니다.
협업 파트너가 전달한 JD에 맞춰 인도 현지 후보자 소싱, 기술평가, 서류 준비와 출국 준비를 지원합니다.
What We Are Not
Genesis는 채용 연계와 준비 지원을 담당하며 비자 신청 대리나 법률 자문을 제공하지 않습니다. 신청 방식은 고용주와 한국 측 담당자가 건별로 확인합니다.
Three Differentiators
일반적인 해외 인력 중개와 구분되는 Genesis의 핵심 세 가지 기준입니다. 모두 한국 고용주가 겪는 채용 실패 패턴을 2013년부터 관찰해 온 결과, 사후 대응이 아니라 사전 점검 단계에서 해결하기 위해 정리한 체계입니다.
1 · Technical Validation Facility
알루바와 트리치는 운영 사무소로, 방문객을 받지 않습니다.
Genesis는 인도 케랄라 Aluva에 자체 기술평가 시설을 운영합니다. 후보자가 서류상 주장하는 기술 — CNC VMC/MCT 프로그래밍, 사출 금형 관련 작업, 용접·제관, 배관 설계 — 을 실제 장비·도면으로 사전 확인한 뒤 협업 파트너를 통해 안내드립니다.
이력서 경력과 실기 역량 사이의 간극은 해외 채용에서 가장 흔한 실패 원인입니다. 기술평가 단계를 인도 현지에서 마치기 때문에 한국 도착 후 현장 부적합이 드러나는 상황을 구조적으로 줄입니다.
2 · Pre-Departure Korean + Culture
한국어·문화 교육은 Genesis의 출국 준비 프로그램입니다. 모든 E-7 신청자에게 적용되는 법정 요건을 뜻하지 않습니다.
이는 단순 언어 이수가 아니라 입사 초기 3~6개월의 적응 실패율을 낮추기 위한 운영 기준입니다. 한국 근로 문화, 상하 보고 체계, 위계적 호칭 관습까지 포함해 전달합니다.
3 · Preliminary Role and Document Check
Genesis는 협업 파트너가 전달한 직무 내용과 후보자 자료의 일관성을 사전에 살펴보고 인도 측 서류 준비를 지원합니다.
후보자 서류·직무기술서·자격 자료가 서로 일관되게 정리되도록 지원합니다. 예비 점검은 전문 검토나 당국의 판단을 대신하지 않습니다.
각 기준의 실행 절차는 서비스 페이지에서 단계별로 확인하실 수 있습니다.
접수된 고용주 문의를 적합한 파트너에게 연결하고, 파트너와 협의한 인도 측 준비를 다섯 단계로 진행합니다. 한국 측 상담·계약과 출입국 신청 업무의 담당자는 각 단계에서 구분합니다.
JD·자격·일정·E-7 직종 정합성 사전 정리.
사내 기술 네트워크 기반 후보자 소싱, Aluva 기술평가 시설에서 실기 확인.
고용주와의 화상 인터뷰, 필요 시 한-영 통역 동석.
후보자 학력·경력 자료를 정리하고 건별로 확인된 추가 자료를 준비하여 한국 측 담당자에게 전달합니다.
한국어·문화 사전 이수, 출국 준비, 입사 초기 현장 적응 모니터링.
첸나이(Chennai) 연락 거점은 고용주 문의 접수·파트너 협업·채용 운영의 중심 거점이며, 알루바(Aluva) 시설은 기술평가와 한국어·문화 사전 이수를 담당합니다.
Contact address
타밀나두주 첸나이에 위치한 Genesis 연락 거점은 고용주 문의 접수·파트너 협업, 후보자 1차 스크리닝, 서류 준비, 협업 파트너 전달 운영의 중심 거점입니다. 한국어·영어 문의에 대응합니다.
1604, G1, Jaffar Residency, 9th Street, Block J, Anna Nagar, Chennai – 600040, Tamil Nadu, IndiaTechnical Validation Facility
알루바는 운영 사무소이며 방문객을 받지 않습니다.
케랄라주 알루바(Aluva)의 기술평가 시설에서는 CNC 프로그래밍, 금형 관련 작업, 용접·제관 기초 실기, 배관 도면 이해 등 한국 제조 현장에서 즉시 요구되는 실무 역량을 출국 전에 확인합니다. 한국어·문화 사전 이수 과정도 동일 거점에서 진행됩니다.
E-7 채용 운영의 실행 기준을 유지하기 위해, 아래 요청 유형은 사전에 정중히 안내드리고 다른 경로를 제안해 드립니다.